4 Sep 2020

¿teletrabajo distino para empresa pública y privada?

Los sindicatos supeditan el acuerdo del teletrabajo a que se aplique también a los funcionarios públicos. No le vemos mucho sentido a regirnos por normas distintas en cuanto al teletrabajo en función de quien sea tu contratador.
2 Sep 2020

FUNCIÓN PÚBLICA EN LA PANDEMIA

FUNCIÓN PÚBLICA EN TIEMPOS DE PANDEMIA (la difícil adaptación) Seguimos con mucha frecuencia el blog de Mirada Institucional (https://rafaeljimenezasensio.com) porque siempre encontramos interesantes cuestiones. En esta ocasión nada más actual que la dichosa pandemia. Es importante tener
2 Sep 2020

Reeducar el talento, no sólo en la empresa privada.

Reeducar el talento, más importante que nunca en la empresa. No sólo en la empresa privada también en la Administración Pública. Aquí nosotros lo denominamos carrera horizontal. No hace falta crear más jefaturas para motivar al personal.
1 Sep 2020

MENOS GASTO, MÁS INVERSIÓN.

INVERTIR MÁS Y MEJOR. Este artículo puede chocar desde la perspectiva de los trabajadores públicos pero resulta muy interesante. La inversión en energías renovables debe relajar la permanente dependencia de fuentes de energía importadas que corrigen el
1 Sep 2020

PERSONA HUMILDE

Las ventajas de ser una persona humilde en un mundo orientado a la autopromoción constante Descubre los siete beneficios ocultos que tiene cultivar la humildad.   Nos agrada muchísimo este artículo donde se defiende la humildad y
1 Sep 2020

SALUD MENTAL

La salud mental en el lugar de trabajo Con un número tan alto de trabajadores que sufren las consecuencias psicológicas de la pandemia, la salud mental no puede seguir siendo un tabú, según la OIT En muchos
28 Ago 2020

RESPONSABLE DE FELICIDAD EN EL CURRO

¿Necesitamos un responsable de felicidad en el trabajo? Algunas organizaciones contratan profesionales con la misión de cuidar de la felicidad de las personas en el trabajo. El tema es apasionante. Hemos encontrado este artículo que lo desarrolla.
28 Ago 2020

MI JEFE ES UN ROBOT

Si la tecnología es capaz de medir, repartir y optimizar el trabajo, ¿quién necesita un jefe? Estos días hemos encontrado artículos sobre la robotización y la pérdida de trabajo por parte de jóvenes que tienen poca experiencia,
27 Ago 2020

REESTRUCTURACIONES EMPRESARIALES

El artículo para lograr una reestructuración empresarial exitosa. Desafortunadamente traemos este artículo por los problemas económicos que se avecinan. No hay dinero público para sostener al número de afectados por la pandemia indefinidamente, esto es, hasta que
21 Ago 2020

CULTURA EL APRENDIZAJE

4 maneras de crear una cultura de aprendizaje en su equipo Nos ha resultado muy relevante esta frase del artículo. «El principal motor de impacto empresarial es la fortaleza de la cultura de aprendizaje de una organización».